Dychtwald, Ken <br/><br/>
Es tiempo de jubilar la jubilación 

 - pp. 46-50, 52-55 
<br/><br/> Describe de qué manera las empresas pueden retener las habilidades de empleados que ya han superado la edad tradicional de jubilación. Hace hincapié en las consecuencias del envejecimiento de la fuerza laboral  y en la jubilación masiva, la misma que amenaza con privar a muchas empresas de talentos claves en los próximos 10 a 15 años 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>RECURSOS HUMANOS<br/>JUBILACION
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label> / CENDOC:PP:H